EHOWS SRB5                              eho socnet1b               eho socnet2d

EHO pokreće rad sa umirućim bolesnicima

Ekumenska humanitarna organizacija pokreće nov projekat "Hospis" (rad sa umirućim bolesnicima).
ŠTA JE "HOSPICE"? (čitaj, hospis)
"Vi ste nam bitni do poslednjeg trenutka vašeg života, i mi ćemo učiniti sve, ne samo da bi u miru umrli, već da do kraja živite životom dostojnim čoveka." (Dr Cicely Saunders, osnivač modernog hospice-pokreta
1. Hospis kao forma nege
1.1. Osnove, istorija
1.1.1. Osnove
Terminalna faza bolesti je kada više lečenje nije moguće. Sva terapija se svodi na ublažavanje bola, patnje i na eventualno produženje života. Ova faza je kod obolelih od raka duga 3-6 meseci (izuzetno do 1god). Agonija je zadnja faza koja traje nekoliko dana i specifična je po opštoj slabosti, pospanosti, predanosti. Nekad se u zadnjim danima može uočiti prolazno poboljšanje.
Ranije je palijativna nega bila ograničena na period kada smrt može već nastupiti, danas se smatra da je ova nega korisna u mnogo ranijoj fazi bolesti.
1.1.2. Osnovni pojmovi
Latinska reč "hospicium" znači ugošćavanje, davanje smeštaja. U srednjem veku to je značilo smeštaj za hodočasnike i putnike. Kasnije je izraz korišćen za institucije u kojima su negovani neizlečivi bolesnici. Danas hospis pretstavlja specifičnu vrstu razmišljanja, usluga i sistema za negu.
Duhovnost hospisa znači suživot sa umirućom osobom, i obezbeđivanje uslova i usluga da umirući čovek prema svojim fizičkim i psihičkim mogućnostima koristi svoje sposobnosti. Centar razmišljanja hospis-grupe je bolesnik. Smatra se da se bolesnik i u toj zadnjoj fazi moze duhovno i mentalno razvijati.
Palijativna nega je skup aktivnosti za ublažavanje simptoma bolesti. Latinska reč pallio, palliare znači pokriti, ublažiti.
Prema definiciji WHO iz 1990. palijativna nega je skup aktivnosti za negovanje bolesnika koji više ne reaguje na kurativno lečenje. Izuzetno je važno lečenje bola i ublažavanje psihičkih, socijalnih i spiritualnih problema. Cilj je obezbediti najoptimalnije životne uslove za bolesnika i njegovu porodicu.
Kao osnovne principe WHO definiše:
- ceni se i poštuje život i umiranje se smatra prirodnom pojavom.
- izbegava specifične načine za produžavanje života. Ne usporava ali i ne ubrzava smrt.
- ublažava bol i patnju
- obuhvata psihičke, spiritualne i socijalne probleme bolesnika.
- stvara uslove za aktivan život bolesnika dokle god je to moguće.
- pomaže porodici da savlada razmišljanje o bolesti bliske osobe i daje potporu u žalosti.
Po definiciji WHO iz 2002. još veća pažnja se posvećuje na prevenciji bola, važnost timskog rada, proširenje delatnosti i vremenske okvire palijativne nege.
Prema podacima iz 2006. u 100 zemalja sveta je delovalo oko 8000 hospis društava.
1.1.3. Značaj timskog rada
Pomoć bolesniku i porodici zahteva interdisciplinarni tim. Specifičan deo rada je uključenje volontera i porodice u aktivnosti negovanja i važnost tretmana emocionalnih i spiritualnih pitanja.
2.2. Oblici hospis nege
Oblici nege su:
1. hospis domovi (slično bolničkoj nezi),
2. hospis kućna nega,
3. prelazne forme: ambulantna nega, dnevna bolnica, telefonska emotivna podrška.
Po evropskim principima svi vidovi hospisa za bolesnika bi trebalo da su besplatni.
2.2.1. Hospis domovi mogu biti deo bolnice (ali se tada gubi intima i domaća atmosfera institucije). Bolesnici obično borave max 2-3 nedelje u domu. U Evropi se smatra da na milion stanovnika treba obezbediti oko 50 postelja u ovim domovima.
2.2.2. U svetu se povećava investiranje za hospis kućnom negom. Većina ljudi bi želela zadnje dane provesti u svom domu. Članovi porodice najčešće nisu u stanju pružati adekvatnu negu. Hospis grupa u tome može pomoći, svojim znanjem a i tehničkim sredstvima.
Grupa bi trebalo da ima lekara, koordinatora, medicinske sestre, fizioterapeuta i volontere za ispomoć. Bilo bi dobro da sa grupom sarađuju i stručnjak za mentalnu higijenu, sveštenik, dijatetičar i pravnik.
Ovu vrstu higijene bi EHO mogao raditi zajedno sa službom buduće nege Doma zdravlja Novi Sad, a u rad bi uključili po potrebi i sveštenike i pravnike.
2.2.3. Prelazne forme su veoma različite:
a. ambulantna nega,
b. dnevna bolnica.
-oba su za pacijente koji su spremni da napuste svoj dom uz konsultacije sa lekarom i prijem terapije.
c. grupe za pomoć ožalošćenim za one porodice koje se teško bore sa žalošću; mogućnost susreta sa "stručnim" licima i sa osobama koje imaju sličnu sudbinu.
d. telefonska emotivna podrška za pružanje emotivne podrške i saveta.
3. Primer iz susedstva
Kod našeg severnog suseda u Mađarskoj prva hospis organizacija je osnovana 1991. godine donacijama Šoroš federacije. 1995. godine bilo je već 19 organizacija a 2005. godine postoji:
- 11 hospis domova sa 143 kreveta,
- 29 hospis grupa za kućnu negu,
- 6 hospis odeljenja u gerontološkim domovima sa 46 kreveta.
Pored svega ovoga samo je 3.000 obolelih od raka bilo obuhvaćeno hospis negom od ukupno 33.000 obolelih koji su umrli.

P O Z I V za formiranje Tima spoljnih saradnika/ca pri Pokrajinskom sekretarijatu za sport i omladinu IV AP Vojvodine

Ekumenska Humanitarna Organizacija u partnerstvu sa Programom za mlade Građanskih inicijativa (GI), uz podršku i za potrebe Pokrajinskog sekretarijata za sport i omladinu IV AP Vojvodine, u okviru projekta "Podrška formiranju Tima spoljnih saradnika/ca pri Pokrajinskom sekretarijatu za sport i omladinu" pokreće program obuke spoljnih saradnika/ca.
Za potpuni tekst poziva i skidanje dokumenata za prijavu kandidataklikni na "Read more" ovde.

P O Z I V
za formiranje Tima spoljnih saradnika/ca
pri Pokrajinskom sekretarijatu za sport i omladinu IV AP Vojvodine
Ekumenska Humanitarna Organizacija u partnerstvu sa Programom za mlade Građanskih inicijativa (GI), uz podršku i za potrebe Pokrajinskog sekretarijata za sport i omladinu IV AP Vojvodine, u okviru projekta "Podrška formiranju Tima spoljnih saradnika/ca pri Pokrajinskom sekretarijatu za sport i omladinu" pokreće program obuke spoljnih saradnika/ca.
Cilj realizacije ovog projekta je:
Pružanje podrške Pokrajinskom sekretarijatu za sport i omladinu IV AP Vojvodine u procesu formiranja Tima spoljnih saradnika/ca koji će se baviti obukom predstavnika lokalnih samouprava i obukom omladinskih aktivista na lokalu. Ovim se obezbeđuje kvalitetna dalja realizacija Akcionog plana politike za mlade u Vojvodini i pokreće izrada lokalnih (opštinskih) akcionih planova (LAP) za mlade.
Ekumenska Humanitarna Organizacija već više godina, od 1993. godine, u svom radu, kroz realizaciju projekata, kao jednu od glavnih ciljnih grupa identifikuje mlade razvijajući projekte sa mladima i za mlade.
EHO je učestvovala u izradi Akcionog plana politike za mlade u Vojvodini aktivnim radom zaposlenih i volontera.
Uslovi za prijavljivanje i učešće na programu
• Spremnost kandidata/kinje da pohađa program obuke za spoljne saradnike/ce u celosti;
• Da je kandidat/kinja za spoljnog saradnika/cu mlađi/a od 35 godina;
• Da je iz Vojvodine (mesto boravka);
• Da ima najmanje srednju stručnu spremu, viša i visoka stručna sprema će imati prioritet;
• Da poznaje rad na računaru;
• Da poznaje bar jedan strani jezik;
• Poznavanje jezika koji su u službenoj upotrebi u AP Vojvodini je prednost;
• Da ima elementarna predznanja o projektnom menadžmentu;
• Da ima najmanje dve godine društvenog aktivizma;
• Da raspolaže vremenom koje bi posvetio/la obuci tokom realizacije ovog projekta i spremnost da se dalje volonterski angažuje kroz projekte Pokrajinskog sekretarijata za sport i omladinu (najmanje 2 godine nakon obuke);
Za realizaciju ovog projekta od ključne je važnosti motivisanost i zainteresovanost za problematiku mladih i rad sa mladima, kao i posvećenost ideji unapređenja položaja mladih i želja da se nešto promeni u okruženju, čemu će komisija posvetiti posebnu pažnju pri selekciji kandidata/kinja.
Selekcija kandidata/kinja za spoljne saradnike/ce
Selekcija kandidata/kinja odvija se u dve faze.
Prva faza selekcije odnosi se na ispunjavanje formalnih kriterijuma. Kandidati/kinje za spoljne saradnike/ce koji u najvećoj meri ispunjavaju zadate kriterijume ulaze u naredni krug selekcije kroz individualne intervjue koji su predviđeni za period od 7-10 maja 2007. Nakon intervjua biće objavljena konačana lista odabranih kandidata/kinja. Nakon procesa selekcije kandidata/kinja, u obuke će biti uključeno ukupno 25 budućih saradnika/ca.
Proces obuke
Proces obuke je specifično dizajniran u cilju što bolje pripreme budućih spoljnih saradnika/ca za podsticanje i iniciranje izrade Lokalnih akcionih planova (LAP) za mlade u Vojvodini. Program će se odvijati kroz četiri petodnevna modula/seminara:
I modul 30.05.– 03.06. Omladinska politika
II modul 20.06.- 24.06. Omladinski aktivizam
III modul 22.08.– 26.08. Uloga lokalnih zajednica u procesu evropskih integracija
IV modul 12.09. – 16.09 Trenerska znanja i veštine
Polaznici/e koji/e prođu obuku postaju spoljni saradnici/ce Pokrajinskog sekretarijata za sport i omladinu za implementaciju Akcionog plana politike za mlade u Vojvodini. Nakon završene obuke i dobijenog sertifikata, očekuje se volonterski angažman spoljnih saradnika/ca kroz projekte inicirane od strane Pokrajinskog sekretarijata za sport i omladinu IV AP Vojvodine.
Zainteresovani kandidati/kinje mogu se prijaviti slanjem sledeće dokumentacije:
* Prijavni obrazac (malopre spomenuti) (koji takođe možete naći na sajtu www.ehons.org, www.gradjanske.org, www.sio.vojvodina.sr.gov.yu, www.infostud.org). Prijavni obrazac se može dobiti i u prostorijama Ekumenske Humanitarne Organizacije.
* CV (maksimalno na jednoj A4 strani)
* Motivaciono pismo (od 300 do 500 reči) na e-mail: Ova adresa el. pošte je zaštićena od spambotova. Omogućite JavaScript da biste je videli.najkasnije do 27. aprila 2007. Prijave kandidata/kinja koji ne prilože celokupnu dokumentaciju neće biti uzete u razmatranje.
Za sva dodatna pitanja, možete nas kontaktirati!

Kontakt podaci:
Ekumenska Humanitarna Organizacija
Ćirila i Metodija 21, Novi Sad
www.ehons.org
Ova adresa el. pošte je zaštićena od spambotova. Omogućite JavaScript da biste je videli.
tel/fax: 021/466-911
Kontakt osobe: Ivana Koprivica i Dragana Stanković
radno vreme: od 9-14h

Drugi konkurs za izbor trenera na projektu Podrška formiranju tima spoljnih saradnika pri PSSO

Opširnije: Drugi konkurs za izbor trenera na projektu Podrška formiranju tima spoljnih saradnika pri PSSOEkumenska Humanitarna Organizacija u partnerstvu sa Programom za mlade Građanskih inicijativa (GI), uz podršku i za potrebe Pokrajinskog sekretarijata za sport i omladinu IV AP Vojvodine, u okviru projekta "Akcioni plan politike za mlade u Vojvodini", Pokrajinskog sekretarijata za sport i omladinu Izvršnog veća AP Vojvodine "Podrška formiranju Tima spoljnih saradnika/ca pri Pokrajinskom sekretarijatu za sport i omladinu" raspisuje drugi konkurs za izbor trenera na spomenutom projektu.
Klikni ovde za skidanje dokumenata za prijavu kandidata tj Download (MS Word dokument, 43 KB)

Humanitarna akcija "Hodajmo za život" 2007

Opširnije: Humanitarna akcija Povodom proglašenja 2007. i 2008. za godine prevencije malignih oboljenja kod dece širom sveta, Ekumenska humanitarna organizacija (EHO) u Novom Sadu i Institut za onkologiju Vojvodine iz Sremske Kamenice treću godinu zaredom organizuju akciju pod nazivom „Hodajmo za život" 26. maja (subota), od 15 do 20 časova u Novom Sadu.
Akciju je podržao i osnovnim školama preporučio Pokrajinski sekretarijat za obrazovanje i kulturu.

OBAVEŠTENJE
Humanitarna akcija "Hodajmo za život"
Svetska unija za borbu protiv raka (UICC, sa sedištem u Ženevi) je 2007. i 2008. godinu proglasila godinama za prevenciju malignih oboljenja kod dece širom sveta pod nazivom "Današnja deca-sutrašnji svet".
Ekumenska humanitarna organizacija (EHO) u Novom Sadu i Institut za onkologiju Vojvodine u Sremskoj Kamenici jedini u našoj zemlji organizuju 3. jedinstvenu humanitarnu akciju pod nazivom Hodajmo za život 26. maja subota 15 do 20 časova u Novom Sadu.
Cilj manifestacije je da se i naša zemlja aktivno uključi u svetsku akciju, sa posebnim angažovanjem dece preko njihovih škola.
Neophodno je, da se pažnja javnosti skrene na važnost prevencije i ranog otkrivanja raka kako kod dece, tako i kod odraslih.
Akciju je podržao i osnovnim školama preporučio Pokrajinski sekretarijat za obrazovanje i kulturu, sa potpisom sekretara Dr Jegeš Zoltana.
Prihod manifestacije je u celini namenjen Informativnom Centru "RakInfo", Službi podrške obolelima od raka u Novom Sadu.
U vremenskom intervalu od 15 do 17 sati šetnja na relaciji Limanski park – Bul. Oslobođenja - Jevrejska ulica – Vojvođanskih brigada - SPENS.
U šetnji učestvuju timovi koje mogu da sastave pojedinci, radne organizacije ili škole, uz obaveznu nabavku i nošenje majica sa logotipom akcije štampanih za ovu priliku (300 dinara/komad). Svaki tim može da nosi transparent sa svojim nazivom i obeležjem. Poseban tim, "Pobednici" se formira za lečene/izlečene od raka - kao poruka nade, da se od raka može izlečiti, ističući tako važnost prevencije i ranog otkrivanja raka.
Na platou Sportsko-poslovnog centra Vojvodina (SPENS) kod Gradske kafane, od 17 sati počinje kulturno-zabavni program koji traje do 20 časova.
Učesnici:
Apsolutno romantično, Dečiji hor "Zvončići", KUD "Svetozar Marković", Maja Mazić, Plesni klub "Bolero", i drugi učesnici iz osnovnih škola.
"Slatki ćošak"
svaki ubačeni dobrovoljni prilog u kutiju postavljenu za tu svrhu se nagrađuje slatkišem po izboru davaoca priloga ili sokom.
Manifestaciju obezbeđuju policajci MUP-a u Novom Sadu. Za vreme manifestacije na licu mesta dežuraju lekari hitne medicinske pomoći.
Za sve dodatne informacije, kao i za nabavku majica možete se obratiti na telefon 021/6-50-60-07 u vremenskom intervalu od 16 - 20 časova ili na kontakt telefon 064/ 3000 409.

Dan sećanja na preminule od AIDS-a 2007

Multithumb found errors on this page:

There was a problem loading image 'newsimages/dsrl2k71'
There was a problem loading image 'newsimages/dsrl2k71'
There was a problem loading image 'newsimages/dsrl2k77'
There was a problem loading image 'newsimages/dsrl2k77'
There was a problem loading image 'newsimages/dsrl2k78'
There was a problem loading image 'newsimages/dsrl2k78'

Opširnije: Dan sećanja na preminule od AIDS-a 2007http://www.candlelightmemorial.org/"

Dan sećanja na preminule od AIDS-a se održava svake treće nedelje u Maju, u više od 100 zemalja širom sveta, a moto ovogodišnjeg Dana sećanja je: „Osvetlimo put u bolju budućnost". Ove godine EHO Crvena linija je održala javnom akcijom na Trgu Slobode u nedelju 20. maja. Od 17:00 do 21:00 volonteri Crvene linije su razgovarali sa građanima i delili edukativne materijale, a u 20.00 su zajedno sa prolaznicima upalili sveće u znak sećanja na preminule.

 

 

 

 

Više detalja i slika iz ovogodišnje manifestacije:
Opširnije: Dan sećanja na preminule od AIDS-a 2007 Opširnije: Dan sećanja na preminule od AIDS-a 2007

tim Crvene Linije i mediji (Dnevnik, Blic, Građanski list, TV Panonija, TV Apolo...):
Opširnije: Dan sećanja na preminule od AIDS-a 2007 Opširnije: Dan sećanja na preminule od AIDS-a 2007 Opširnije: Dan sećanja na preminule od AIDS-a 2007

Neke od poruka:
•Ljudi, ja živim sa kevom, to je gore nego da živiš sa HIV-om!
•Život se ne meri brojem udisaja, već trenucima koji oduzimaju dah. Džordž Karlin
•NEMA PREDAJE! Kisses
•Danas svako živi drugačije tako da treba pustiti da među nama žive oni koji jesu drugačiji.
•Najveća bolest čovečanstva je nedostatak ljubavi. Rita
•Neću da se predam, NE, neću da se predam!
•Danas se sa HIV-om živi, nedajte da vas ubede u suprotno.
Opširnije: Dan sećanja na preminule od AIDS-a 2007 Opširnije: Dan sećanja na preminule od AIDS-a 2007
Dan sećanja na preminule od AIDS-a (AIDS Candlelight Memorial)</a> je internacionalni događaj, prvi put organizovan 1983. godine od strane Global Health Council-a (jedne od najvećih mreža organizacija i profesionalaca koji se bave pitanjima zdravlja).Svake treće nedelje u Maju, u više od 100 zemalja širom sveta, se na različite načine (paljenjem sveća, šetnjama u spomen preminulih, molitvama, edukacijama i sl.) obeležava dan sećanja na osobe preminule od AIDS-a.
Iako je posvećen preminulima, ovaj dan je i prilika da se opšta populacija edukuje o HIV infekciji, kao i da se pruži podrška osobama koje žive sa HIV infekcijom. Prema poslednjim podacima Svetske Zdravstvene Organizacije trenutno u svetu oko 39,5 miliona ljudi živi sa HIV infekcijom. Moto ovogodišnjeg dana sećanja je: „Osvetlimo put u bolju budućnost".
Ove godine će, po treći put, u saradnji sa Youth Peer mrežom, Crvena linija obeležiti ovaj datum organizujući javnu akciju na Trgu Slobode. Osim u Beogradu i Novom Sadu organizacije članice Youth Peer mreže organizovaće slične akcije i u: Subotici, Loznici, Požarevcu, Leskovcu, Nišu i Boru.

Završen I modul seminara na projektu Podrska formiranju tima spoljnih saradnika pri Pokrajinskom sekretarijatu za sport i omladinu

U okviru implementacije projekta Podrška formiranju tima stručnih saradnika/ca pri Pokrajinskom sekretarijatu za sport i omladinu koji EHO realizuje u partnerstvu sa Građanskim inicijativama iz Beograda, održan je prvi od 4 modula na temu: Omladinske politike, u terminu 30.05. – 03.06.2007.
Učesnici/ce seminara bile su mlade osobe uzrasta od 18 do 31 godina. I pored relativno velike razlike u godinama, iskustvima, i formalnom obrazovanju, grupna dinamika, timski rad i uspeh seminara su bili odlični.
Koliko su problemi mladih izraženi u celoj Evropi, jasno je po nastojanjima velikog broja evropskih institucija da donacijama, obukama i ulaganjem u neformalno obrazovanje, doživotno učenje i volonterizam, mlade aktivira u što većoj meri. U Vojvodini, brigu za mlade je pokazao i pokrenuo Pokrajinski sekretarijat za sport i omladinu, kroz Akcioni plan Politike za mlade.
Opširnije: Završen I modul seminara na projektu Podrska formiranju tima spoljnih saradnika pri Pokrajinskom...
U okviru implementacije APPM, pokrenut je i projekat Podrška formiranju tima stručnih saradnika/ca pri pokrajinskom sekretarijatu za sport i omladinu. U okviru projekta koji EHO realizuje u partnerstvu sa Građanskim inicijativama iz Beograda, planirana su četiri petodnevna modula. Prvi u nizu, na temu: Omladinske politike, održan je od 30.05. – 03.06.
Opširnije: Završen I modul seminara na projektu Podrska formiranju tima spoljnih saradnika pri Pokrajinskom...
Učesnici/ce seminara bile su mlade osobe uzrasta od 18 do 31 godina. Obiman program i petodnevni celodnevni rad, bili su prvi ispit za buduće spoljne saradnike/ce – volontere/ke PSSO-a. Međutim, relativno velika razlika u godinama - učesnici imaju između 18 i 30 godina, iskustvima – polaznici/ce dolaze iz organizacija civilnog sektora i političkih organizacija, a među njima ima i odbornika/ca i stranačkih funkcionera, i formalnom obrazovanju – od maturanata do diplomiranih stručnjaka, nisu uticali na odličnu grupnu dinamiku, timski rad i opštu uspešnost seminara.
Opširnije: Završen I modul seminara na projektu Podrska formiranju tima spoljnih saradnika pri Pokrajinskom...
Seminar su vodili Jasmina Knežević, Danijela Jović, Miloš Antić i Tatjana Lazor.

Konkurs za osobu koja će se baviti prikupljanjem sredstava

Ekumenska humanitarna organizacija (EHO) je raspisala konkurs za osobu koja će se baviti prikupljanjem sredstava u EHO. Opis posla se nalazi u dokumentu koji se može skinuti (download-ovati):
EHO Fundraiser Job Description.doc (MS Word, 24KB)
Zainteresovani mogu da pošalju svoj CV na mejl Ova adresa el. pošte je zaštićena od spambotova. Omogućite JavaScript da biste je videli. do 25.04.2007.

Uspešni završetak obuke novih volontera EHO Crvene linije

Obuka novih volontera Crvene linije je završena 18.aprila 2007. modulom o psihološkoj obuci. Celokupni program je uspešno prošlo 17 polaznika od početne grupe od 35 ljudi. Psihološka obuka je trajala 28 radnih sati i bila je interaktivna.
Velika grupa:
Opširnije: Uspešni završetak obuke novih volontera EHO Crvene linije
Rad u malim grupama:
Opširnije: Uspešni završetak obuke novih volontera EHO Crvene linije Opširnije: Uspešni završetak obuke novih volontera EHO Crvene linije
Vežba o stereotipovima:
Opširnije: Uspešni završetak obuke novih volontera EHO Crvene linije
Vežba u parovima:
Opširnije: Uspešni završetak obuke novih volontera EHO Crvene linije
Energizer (čitaj, "enerdžajzer" :)
Opširnije: Uspešni završetak obuke novih volontera EHO Crvene linije

Fond za socijalne inovacije

Fond za socijalne inovacije je program Ministarstva rada, zapošljavanja i socijalne politike koji se realizuje u saradnji sa Programom Ujedinjenih nacija za razvoj (UNDP) uz podršku Evropske agencije za rekonstrukciju (EAR), Vlade Kraljevine Norveške i Vlade Velike Britanije.

Fond za socijalne inovacije jedinstven je mehanizam koji omogućava utemeljenje socijalne politike na realnim, ostvarenim iskustvim. Fond radi na razvoju lokalnih usluga iz sfere socijalne zaštite, inkorporaciji naučenih lekcija sa lokalnih projekata u strateške odluke, pružajući sve vreme podršku lokalnim akterima i ostvarujući značajne kontakte sa nacionalnim i međunarodnim akterima. Do sada ovaj fond je uložio 3.6 mil EUR u razvoj socijalne zaštite i podržao preko 130 projekata u lokalnim sredinama u Srbiji. 
 
Aktivnosti kojima se bavi Fond za socijalne inovacije čine ga jednim od važnih učesnika u procesu razvoja sistema socijalne zaštite u Srbiji. Reči koje na najjednostavniji način opisuju naš rad jesu: održivi razvoj usluga i partnerstva. 
O ovom programu Ministarstva rada, zapošljavanja i socijalne politike možete dobiti više informacija na sledećem linku: http://www.sif.minrzs.sr.gov.yu/index.php?PID=2&lang=1
 
U okviru ovog programa, Ekumenska humanitarna organizacija implementira sledeći projekat:
 
1. Razvoj volonterske službe Sigurne kuće pri Centru za socijalni rad Grada Novog Sada
 
Projekat „Razvoj volonterske službe pri Sigurnoj kući Centra za socijalni rad grada Novog Sada“ predstavlja partnerski rad Ekumenske Humanitarne Organizacije (EHO) i Centra za socijalni rad (CSR) grada Novog Sada na polju efikasnije socijalne zaštite. 
 
Cilj projekta je poboljšanje kvaliteta usluga za decu bez adekvatnog roditeljskog staranja u Sigurnoj kući Centra za socijalni rad Grada Novog Sada uvođenjem volonterskog servisa i korišćenjem ljudskih resursa lokalne zajednice. 
 
Projekat predstavlja razvoj inovativne - specifične usluge u oblasti socijalne zaštite jer kroz razvoj volonterskog servisa projekat  doprinosi da se volonteri i volonterke Centra za volontere EHO i Dobrotvornog fonda Srpske pravoslavne crkve Čovekoljublja, kao neformalnog partnera na projektu, angažuju unutar Centra za socijalni rad u radu sa decom u Sigurnoj kući i iskoriste svoja znanja, da ih dodatno razvijaju kroz teoriju i praksu, kao i da steknu veliko lično i profesionalno iskustvo.
 
Očekuje se da će ovaj projekat omogućiti da preko 200 dece iz Sigurne kuće i Dnevnog boravka dobiju kvalitetnije usluge za vreme boravka u instituciji kroz volonterski servis. 
 
Naša ideja je da ukažemo lokalnoj vlasti na značaj volonterskog servisa za bolji i kvalitetniji rad Sigurne kuće i Dnevnog boravka, kao i da ukažemo na značaj mobilizacije lokalnih ljudskih resursa kao pomoć i podrška stalno zaposlenom osoblju. 

Početak EHO RRC projekta radnog osposobljavanja Roma u Opovu

Opširnije: Početak EHO RRC projekta radnog osposobljavanja Roma u OpovuRomski resursni centar Ekumenske humanitarne organizacije je započeo da gradi Razvojni centar u Trećem novom naselju u Opovu, u kome će se počev od 21.maja 2007.godine održati program radnog osposobljavanja lokalnog stanovništva u cilju poboljšanja opštih životnih uslova stanovanja.
EHO RRC projekat gradi Razvojni centar u ovom romskom naselju u Banatu, u saradnji sa Pokrajinskim sekretarijatom za rad, zapošljavanje i ravnopravnost polova, Pokrajinskim sekretarijatom za arhitekturu, urbanizam i graditeljstvo, Pokrajinskom kancelarijom za inkluziju Roma, Skupštinom Opštinom Opovo i stanovnicima Trećeg novog naselja u Opovu. U Razvojnom centru će se od 21. maja 2007. godine, održavati Program radnog osposobljavanja. Nakon završetka tromesečnih kurseva iz građevinsko – instalaterskih zanata, obučeni stanovnici će učestvovati u procesu održive obnove naselja, što će uticati na poboljšanje uslova stanovanja i socio-ekonomskog položaja stanovnika u romskom naselju u Opovu. Pravo da učestvuju u Programu radnog osposobljavanja imaće Romi i Romkinje sa završenom osnovnom školom.
Romski resursni centar EHO u saradanji sa Pokrajinskim sekretarijatom za rad, zapošljavanje i ravnopravnost polova, Pokrajinskim sekretarijatom za arhitekturu, urbanizam i graditeljstvo, Pokrajinskom kancelarijom za inkluziju Roma, Skupštinom Opštinom Opovo i stanovnicima Trećeg novog naselja je započeo projekat „Podrška inkluzivnim procesima - Poboljšanje uslova stanovanja i socio-ekonomskog položaja stanovnika u romskom naselju u Opovu". Cilj projekta je promovisati ljudska i manjinska prava i podržati Rome nastanjene u opovačkom Trećem novom naselju u inkluzivnim procesima, putem boljeg informisanja, obrazovanja, radnog osposobljavanja i poboljšanja uslova stanovanja. Takođe ovim projetkom se želi podstaći aktivno učešće predstavnika romske nacionalne zajednice u razvoju lokalne zajednice.
Uz finansijsku podršku Pokrajinskog sekretarijata za arhitekturu, urbanizam i graditeljstvo, biće izgrađen Razvojni centar u Trećem novom naselju. U Razvojnom centru, će se od 21. maja 2007. godine organizovati Program radnog osposobljavanja za Rome i Romkinje, koji-e žive u Trećem novom naselju. Kurseve će voditi predavači Otvorenog univerziteta „Marko Kulić" iz Pančeva, a praksa će se odvijati u saradnji sa građevinskom firmom iz Opova.
Programom radnog osposobljavanja, koji je finansijski podržala Pokrajinska kancelarija za inkluziju Roma, pruža se mogućnost stanovnicima Trećeg novog naselja, da pohađaju tromesečne kurseve iz različitih građevinsko – instalaterskih zanata. Nakon uspešno završenog kursa, polaznicima će biti izdati važeći Sertifikati kao i set neophodnog alata i materijala za rad i primenu stečenog znanja.
Nakon završetka tromesečnih kurseva, obučeni stanovnici će učestvovati u procesu održive obnove naselja, što će uticati na poboljšanje uslova stanovanja i socio-ekonomskog položaja stanovnika u romskom naselju u Opovu. Takođe, ovim se povećava njihova konkurentnost na tržištu rada.
Kurseve iz različitih građevinsko – instalaterskih zanata će pohađati žene i muškarci sa završenom osnovnom školom.

Konferencija za štampu povodom nove EHO publikacije „Kršenje ljudskih prava Roma vraćenih u Srbiju po osnovu sporazuma o readmisiji“

Opširnije: Konferencija za štampu povodom nove EHO publikacije „Kršenje ljudskih prava Roma vraćenih u Srbiju...Romski resursni centar Ekumenske humanitarne organizacije će u utorak 05.06.2007. godine sa početkom u 10 časova u Press sali Izvršnog veća AP Vojvodine održati konferenciju za štampu povodom promovisanja publikacije „Kršenje ljudskih prava Roma vraćenih u Srbiju po osnovu sporazuma o readmisiji".

Publikaciju u elektronskom obliku možete skinuti putem ovih linkova:
- Na engleskom jeziku: (PDF, 300 KB)
- Na srpskom jeziku (PDF, 300KB)

Romski resursni centar Ekumenske humanitarne organizacije, je izdao novu publikaciju „Kršenje ljudskih prava Roma vraćenih u Srbiju po osnovu sporazuma o readmisiji".
Pomenuta publikacija je deo projekta „Istraživanje kršenja ljudskih prava Roma vraćenih u Srbiju".
Publikacija ima za osnovni cilj da prikaže rezultate istaživanja kojim se ukazuje na probleme Roma prisilno vraćenih iz zemalja Zapadne Evrope u Srbiju. Cilj publikacije je ostvaren intervjuisanjem Roma i Romkinja deportovanim iz zemalja Zapadne Evrope.
Istaživanje koje je sprovedeno na teritoriji cele Srbije, realizovali su 10 Roma i Romkinja u okviru pomenutog projekta.
Projekat je finansijski podržan od strane „Instituta za otvoreno društvo" iz Budimpešte.

EHO-Print raspisuje konkurs za zapošljavanje 2 radnika u štampariji

EHO – PRINT D.O.O. ZA ŠTAMPU I TRGOVINU Bate Brkića 12, Novi Sad

Raspisuje konkurs za zapošljavanje dva radnika (osoba sa invaliditetom) sa punim radnim vremenom.

Vaše prijave možete poslati na mejl adresu Ova adresa el. pošte je zaštićena od spambotova. Omogućite JavaScript da biste je videli. ili doneti lično u prostorije EHO PRINT-a u ulici Bate Brkića 12,  Novi Sad, od 8 do 15č, radnim danima.
EHO-Print raspisuje konkurs za zapošljavanje 2 radnika u štampariji

EHO – PRINT D.O.O. ZA ŠTAMPU I TRGOVINU
Bate Brkića 12
Novi Sad

Raspisuje konkurs za zapošljavanje osoba sa invaliditetom za radno mesto Radnik u štampariji.

Broj izvršilaca: 2, sa punim radnim vremenom

Opis posla:
• Primanje posla i provera formata u kome je materijal dostavljen
• Prebacivanje materijala u adekvatan kompjuterski program potreban da bi se izvršilo štampanje
• Proces štampanja na digitalnoj štampariji – identičan štampanju na klasičnom štampaču. Ova vrsta štampe ne zahteva posebnu pripremu za štampu kao ofset štamparije.
• Proces štampanja na ploteru – identičan štampanju na klasičnom štampaču. Ova vrsta štampe takođe ne zahteva posebnu pripremu za štampu kao ofset štamparije.
• Sečenje papira na traženi format
•  Plastifikacija – postavljanje odštampanog otiska u mašinu i propuštanje kroz mašinu
• Koričenje (žičano ili plastično) – bušenje papira, postavljanje papira u mašinu za koričenje, koričenje.
• Savijanje odštampanog materijala
• Brojanje odštampanog materijala
• Pakovanje odštampanog materijala
• Rad na fotokopir aparatu
Potrebne kvalifikacije:

1. Srednja stručna sprema
2. Poznavanje rada na računaru (Microsoft Office, Internet, poželjno je poznavanje programa Adobe Photoshop i Corel Draw).

Obavezna dokumentacija:
•  Izvod iz Nacionalne službe za zapošljavanje da je osoba prijavljena najmanje 30 dana na birou (original).
• Validna medicinska dokumentacija o ograničenoj radnoj sposobnosti (overena fotokopija)
• Fotokopija diplome završene škole ili fakulteta
• Kratka biografija
Radno mesto je pristupačno u potpunosti (ulaz i radno mesto) sa izgrađenom rampom pod uglom koji odgovara nesmetanom ulazu bez fizičkih prepreka prilikom ulaza. Prostor je dovoljno velik za prolazak bez smetnji za bilo koju vrstu invaliditeta sa toaletom specijalno opremljenim za osobe sa invaliditetom i svom kompjuterskom opremom za nesmetano korišćenje kompjutera.

Biće kontaktirani samo kandidati koji uđu u uži izbor.

Konkurs je otvoren do 26.11. 2007. god. do 12č

Vaše prijave možete poslati na mejl adresu Ova adresa el. pošte je zaštićena od spambotova. Omogućite JavaScript da biste je videli.
ili doneti lično u prostorije EHO PRINT-a u ulici Bate Brkića 12, Novi Sad, od 8 do 15č, radnim danima.

 

FaLang translation system by Faboba